Paulina Zinkevičiūtė, Jaunesnioji projektų vadovė Į darbo rinką įsilieja vis daugiau Z kartos atstovų. Ieškodami darbo, jie atsižvelgia į kiek kitus faktorius, nei vyresni kolegos, ir tikisi, kad jų asmeninės vertybės bus suderinamos su įmonės prioritetais. Į ką atkreipti dėmesį kuriant jaunajai kartai patrauklų darbdavio įvaizdį, pataria Paulina Zinkevičiūtė, mūsų agentūros jaunesnioji projektų vadovė: Trečdalis […]
Ieva Kniukštienė, Komunikacijos projektų vadovė Šiuolaikinėje konkurencingoje verslo aplinkoje efektyvus bendravimas su žiniasklaida vaidina svarbų vaidmenį didinant prekės ženklo žinomumą ir skatinant vartotojų pasitikėjimą. Tačiau pastebime, jog nemažai įmonių vadovų su žurnalistais bendrauti vis dar bijo. Nors turi ką papasakoti, nori dalintis savo įžvalgomis ar komentarais, baimė ir nežinojimas, kaip tai daryti tinkamai, dažnai tampa didžiausiu stabdžiu. Bendraujant su […]
Atostogų sezonui įsibėgėjus, verslo komunikacija socialiniuose tinkluose ir žiniasklaidoje prityla. Vis dėlto vasara – geriausias metas būti pastebėtiems tų, kurie intensyviais periodais turi mažiau laiko naršyti „LinkedIn“ ar portalus, bet mielai atsigriebia per atostogas. Ir dažniausiai tai yra tie sprendimų priėmėjai, kurių Jūsų verslui reikia labiausiai.
Rita Saunorytė Norutienė, Komunikacijos konsultantė, Chestnut vadovė Neretai tenka susidurti su įmonėmis, kurios norėtų, supranta, kad reikėtų, bet nežino, apie ką galėtų komunikuoti. Dažniausiai tai būna gamybinės ar technologinės įmonės, kurios sėkmingai išaugo, joms puikiai sekasi, natūraliai kyla poreikis ir atsiranda resursų, kuriuos galima skirti komunikacijai. Šiandieninis komunikacijos kanalų pasirinkimas tam suteikia ir visas technines […]
Rita Saunorytė Norutienė, Komunikacijos konsultantė, Chestnut vadovė Kokią dalį biudžeto reiktų skirti komunikacijai įmonėje? Būtų labai įdomu apklausti įmones Lietuvoje, kokią dalį savo pajamų jos iš tikrųjų skiria komunikacijai bei rinkodarai. Deja, tokio tyrimo man iki šiol neteko matyti, tad pabandžiau paskaičiuoti pasiremdama teorija, kitų šalių praktika ir savo patirtimi. Bendra taisyklė tokia – kuo […]
Rita Saunorytė Norutienė, Komunikacijos konsultantė, Chestnut vadovė Prieš 50 metų įmonės vidutiniškai gyvuodavo 60 metų. Dabar – vos 14 metų. Žinoma, vidurkį smarkiai muša startuoliai, kurių išgyvenimo procentas itin mažas. Tad jei jūsų įmonei jau daugiau nei dešimt, nebūtinai turėtumėt pradėti jaudintis, kad artėja pabaiga. Vis dėlto, jei per pastaruosius 10 metų nieko esminio savo […]
Recent Comments